A Caixa anunciou na última semana um novo Programa de Demissão Voluntária (PDV), que prevê o desligamento de 3,5 mil de empregados. A redução dos postos de trabalho atingirá especialmente os 28 mil empregados que atuam na matriz e nos escritórios regionais da Caixa. A Fenae e a Contraf-CUT chamam atenção para a necessidade de reforçar o quatro de funcionários. Desde 2014, a estatal já perdeu 17 mil empregados.
Atualmente, a Caixa tem 84mil empregados, conta com 4 mil agências espalhadas em todo país e atende todos os munícipios brasileiros. “O enxugamento de pessoal da Caixa é algo que só beneficia o sistema financeiro privado e acentua a concentração bancária no país, além de prejudicar diretamente a população brasileira atendida”, destacou Jair Ferreira.
Por meio da assessoria de imprensa, o a Caixa voltou a mencionar que a partir de 3 de junho, irá convocar os aprovados no concurso realizado em 2014, mas a quantidade não foi informada.
Para o secretário de relações Sindicais e Sociais do Sindicato dos Bancários e Financiários de São Paulo, Osasco e Região, Dionísio Reis Siqueira, o plano contribui para o desmonte da Caixa.
“Na realidade o que já vem sendo reivindicado nas mesas permanentes é a contratação de mais empregados e não um PDF nestes moldes que se traduz na discriminação dos empregados que pretenderem aderir”, pontou Dionísio que é também diretor da Região Sudeste da Fenae.
O prazo de adesão ao PDV terá início na próxima segunda-feira (20) e seguirá até o início de junho.
